专业销售表达技巧--演示与说服 □内容提要 第一讲 销售工作的步骤与流程   1、 传统的销售过程   2、 新的销售环境   3、 以客户为中心的销售 第二讲 专业销售表达技巧   1、 销售表达的目的   2、 专业的形象   3、 如何克服紧张情绪   4、 有效的开场白   5、 膨体语言的应用技巧 第三讲 两种不同的表达   1、 说明性的表达   2、 说服性的表达 第四讲 表达中的问题与难点   1、 常见的问题   2、 表达的难点 第1讲 销售工作的步骤与流程 【本讲重点】 销售工作的步骤 新的销售环境 客户购买的决策流程 销售工作的步骤 如果没有销售,商品将堆积在仓库里,进而导致大规模的失业。可见,社会中的根本问题 不是实际产品的生产,而是这些产品的销售。有些销售工作包括图1-1中所有的步骤,有些 则只包括其中的几个步骤。 图1-1 销售的8个步骤 1.寻找潜在顾客 很多情况下,销售人员必须能鉴别潜在的顾客,这些潜在顾客必须具备两个基本条件:一 是愿意购买;二是有支付能力。如果只有一个条件满足,就不是潜在的顾客。寻找潜在顾客的 主要途径有:朋友、熟人、广告、邮寄信件和电话等。在这个阶段,销售人员应努力收集尽量 多的信息。 2.访前准备 一般来说,接触前的准备是正式接触前的所有活动,销售人员应对他们的行业、公司产品 或劳务、竞争对手和顾客等都非常熟悉,尤其是潜在顾客的个人和商业信息活动。销售人员准 备得越充分,成功的可能性必然就越大。 3.接近并与客户建立良好的关系 初次会晤是销售人员与潜在顾客的首次真正接触,许多专家称它是销售过程中最重要的3 0秒。在初次见面中,销售人员必须与潜在的客户建立良好的关系,销售人员必须吸引顾客的 注意力,否则销售人员以后的行动可能会不起作用。 在这一阶段,销售人员要进行大量的提问和倾听。提问有助于吸引顾客的注意力,销售人 员聆听顾客的回答,可以在双方之间建立起一种互相信任的关系;在倾听的过程中,一旦发现 问题,销售人员就可以向潜在顾客介绍解决问题的方法。在介绍方法时,应富有创造性,并努 力创造一个轻松愉快的氛围。销售人员提出的每一个问题,都暗含着对潜在顾客的关心与兴趣 。 销售人员越多地倾听潜在顾客的谈话,顾客就会越喜欢并信任销售人员。由此,销售人员可以 和潜在顾客建立良好的客户关系。 4.了解客户的需求 了解客户的需求是市场销售的第一块基石。对客户的需求了解得越细致准确,销售的结果 就越能有效地满足客户的需求。在这一阶段中,销售人员能从客户的谈话中了解客户所面临的 问题及客户希望获取的信息等,进而达到销售的目的。 5.描述产品 在明确顾客存在的问题之后,销售人员就要准备解释并生动地描述相关产品的特征和优点 。 销售人员在描述产品的过程中,比较困难的一项任务是使顾客准确地领会自己的意图。信息的 传递和接收者之间的交流沟通很容易误入歧途,接收者不太可能像传递者所希望的那样准确无 误地理解信息,因此,在描述产品的过程中,销售人员要与顾客不断地交流,描述要针对客户 的需求,一定要让顾客知道为什么要听你讲、利益是什么以及对他们有什么好处? 6.异议的处理 销售人员必须学会把异议视为销售过程中的正常部分,当没有异议时,销售人员反而应该 焦虑不安,因为有异议正表明顾客对产品是感兴趣的。销售人员要解决有关顾客购买的一切问 题。 7.成交 销售人员在顾客满意的情况下完成销售,此时应对客户的合作表示感谢,谢意的表达必须 是真诚的,应让客户感受到交易的达成是值得庆贺的,他们随时都会受到认真的热情接待。 8.回访 交易达成后继续与客户保持经常的联系,对于重复销售和更大市场的开拓具有重要的意义 。 销售人员的回访固然有其自身利益的因素,但也会给客户带来帮助,所以销售人员的回访极少 会受到客户的抵制,反而会给客户留下深刻的好印象。在回访过程中,销售人员不但要确认客 户对产品是否满意,还要进一步巩固与客户的关系。抓住这两点对于发展以后的业务是很关键 的。 【自检】 对照销售过程的8个步骤,回想你销售产品的经历,你认为这几个步骤中的哪一步最重要? @___________________________________________________________ ____________________________________________________________ ____________________________________________________________ (((((((((((((((( @___________________________________________________________ ____________________________________________________________ ____________________________________________________________ ((((((((((((( @___________________________________________________________ ____________________________________________________________ ____________________________________________________________ (((((( (((((((((((((((((((((((((((((((( ((((((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ((((((((((((((((((((((((((( (((((((((((((((((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ((((((((((( (((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((“((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((” (((((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ((((((((((((((((((——(((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((((((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ((((((((((( (((( ((((((((((((((((( ((((((( (((((( ((((((((( ((((((((((( (((((((((( (((((((((( ((((((((( ((((((((( ((((((((((((((( (((((((((((((( (((((((((((( ((((((((( (((((( (((((( ((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ((((((( ((((((((((((((((((((((( (((( (((((( ◆((((((((( ◆(((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ◆((((( ◆((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( ◆((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((( (((((((((((((——(((((((((((((((((((((((( (((( @___________________________________________________________ ____________________________________________________________ ____________________________________________________________ (((((((( (((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((((((((((((((((( ((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((((( (((((( ____________________________________________________________ ___________________

doc文档 演示与说服.doc

实用文档 > 求职/职场 > 公司管理 > 文档预览
5 页 0 下载 13 浏览 0 评论 0 收藏 3.0分
温馨提示:如果当前文档出现乱码或未能正常浏览,请先下载原文档进行浏览。
演示与说服.doc 第 1 页 演示与说服.doc 第 2 页 演示与说服.doc 第 3 页 演示与说服.doc 第 4 页 演示与说服.doc 第 5 页
本文档由 怕考试的英雄2022-07-24 16:00:00上传分享
给文档打分
您好可以输入 255 个字符
1+1=?( 答案:2 )
评论列表
  • 暂时还没有评论,期待您的金玉良言